Assessment de Colaboradores

O Assessment by Eytan Magal auxilia seus clientes no mapeamento da capacidade e habilidade cognitiva, intelectual e comportamental do Colaborador no cargo em que ocupa e nas tarefas desempenhadas. Dessa forma, a empresa pode utilizar seu Colaborador de forma que o mesmo se mantenha motivado para trazer resultados positivos.

O que tratamos aqui no Assessment de Colaboradores

Background Checking

Para conferência de idoneidade.

Teste de Integridade

Identificar o nível de resiliência do profissional quando está diante de dilemas éticos, oferecendo uma análise quantitativa da probabilidade de apresentar algum desvio de conduta, honestidade e grau de confiabilidade a partir do cargo e da autonomia oferecida na função

Teste de Perfil Comportamental (DISC)

É uma das mais populares e versáteis ferramentas de desenvolvimento pessoal usada por organizações e instituições em todo o mundo, usada para traçar o perfil comportamental das pessoas

Análise de Resultados

Com base nos resultados das pesquisas acima realizadas, o consultor apresentará pontos de atenção no perfil comportamental do colaborador.

Entrevista com Colaborador

Entrevista Virtual para abordagem do histórico pessoal e profissional com a checagem de informações apontadas no Background Checking e os resultados dos testes para identificar, analisar e avaliar o perfil comportamental do colaborador.

Relatório Final

Apresentação dos resultados das atividades e testes com parecer pontual da Eytan Magal Ltda., conforme contratação.

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